Interessante, anspruchsvolle Tätigkeiten in einem modernen Arbeitsumfeld; attraktive Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie Jobticket und Jobrad-Modell
In der Metropolregion Hamburg; zum 01.01.2020; Freistellung und Kostenübernahme für externe Fortbildungen; Vergütung auf Basis des TV-Ärzte/VKA mit betrieblicher Altersvorsorge
Zum 01.01.2020; Poolbeteiligung, Gutachtenerstellung und
Teilnahme an wissenschaftlichen Studien und Projekten; attraktive Beschäftigungs- und Vergütungsbedingungen nach den AVR-C
Strukturierte Einarbeitung; Heranführung an die Bereitschaftsdienste unter enger Supervision eines Facharztes; volle Weiterbildungsermächtigung Neurologie
Langfristige Arbeitsperspektive im Intensiv-, Frührehabilitations- und Rehabilitationsbereich; Teilzeitmodelle möglich;
Zahlung einer garantierten Klinikprämie
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt, spätestens zum 01.04.2020; Uns zeichnen kurze Entscheidungswege und eine kollegiale und von Vertrauen geprägte Zusammenarbeit aus.
Für Phase C; gute Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. Familiengerechte Arbeitszeiten ohne Bereitschafts- oder Wochenenddienste.
spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Eigenverantwortung; faire Vergütungsstruktur sowie Urlaubsregelung nach dem SRH-Kliniken-Tarifvertrag inklusive betrieblicher Altersversorgung